I Blå Kors jobber vi med forebyggende tiltak, spesielt rettet mot barn og unge, samt behandling, oppfølging etter behandling og inkludering. Rus er en av våre største samfunnsutfordringer og Blå Kors har i over hundre år gjort en viktig innsats for å hjelpe personer som er direkte eller indirekte rammet.
Blå Kors er en ideell aktør og eier og driver 62 virksomheter fordelt over store deler av Norge. Med nærmere 1700 dyktige medarbeidere, 1600 engasjerte frivillige og 1700 aktive medlemmer når vi langt ut.
Vår organisasjon ønsker også å gjenspeile mangfoldet i befolkningen i vår rekruttering. Vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke ledige stillinger uansett kjønn, alder, funksjonshemming og flerkulturell bakgrunn. Det samme gjelder dersom man har hatt et lengre opphold fra arbeidslivet. Vi ønsker å legge til rette for inkluderende rekruttering.
Blå Kors ønsker å styrke det Recoverybaserte tilbudet til vanskeligstilte med et steg for steg tilbud i Stavanger regionen. Steg for steg Stavanger søker etter en erfaren, trygg og engasjert Veileder som har lyst til å bidra til livsmestring og sosial bærekraft.
Blå Kors steg for steg møter mennesker som opplever utenforskap, med et spesielt fokus på innbyggere med utfordringer innen rus, kriminalitet og psykisk helse. En arbeidsdag i steg for steg er preget av menneskemøter. Som veileder legger du til rette for at mennesker som opplever ulike former for utenforskap kan gjøre ønskede endringer i livet. Du bistår den enkelte deltaker med å lage egne mål og aktiviteter. Et sentralt virkemiddel er våre tidgivere (frivillige), som gjennom å dele sin hverdagskompetanse er et viktig bindeledd, og en døråpner inn til samfunnet. Vi benytter oss av eksisterende aktiviteter i det offentlige rom og har en recovery- og ressursorientert tilnærming.
Som ansatt i Steg for Steg jobber du tett opp imot de andre virksomhetene i Blå Kors og med ulike samarbeidspartnere, spesielt innenfor rus, psykiatri og kriminalomsorg. For å skape disse mulighetene trenger vi deg som har evnen til å se hvilke tiltak som bør gjøres og hvordan det skal koordineres for å gi best mulig tilbud og resultater for den enkelte deltaker.
Gjennomføre individuelle veilednings og kartleggingssamtaler
Bistå deltakere med utarbeidelse og gjennomføring av deres individuelle handlingsplaner
Rekruttere deltakere
Følge opp tidgivere
Samarbeid og oppfølging av deltakere og tidgivere i oppdrag
Lede kompetanseprogram i gruppe i samarbeid med kollegaer eller tidgivere
Informere om tilbudet til eksisterende og nye samarbeidspartnere
Samarbeid med førstelinjeansatte i kommune, spesialisthelsetjeneste, NAV, kriminalomsorg, fastleger og private- og ideelle aktører
Planmessig arbeid for å realisere mål som fremgår i strategi og handlingsplaner
Bidra i arbeidet med å identifisere og søke mulige tilskudds- og prosjektmidler for videreutvikling av tilbudet
Du må minimum ha 3-årig bachelor som enten vernepleier, sosionom, sykepleier, eller pedagog
Erfaring fra arbeid med tiltakets målgruppe, og med ulike former for "utenforskap"
Gode samarbeidsevner
100 % Prosjekt stilling, med forbehold om videre finansiering
Landsoverenskomst for helse og sosiale tjenester mv. - Virke
Medlemskap i Statens Pensjonskasse
Kreative, engasjerte kollegaer i et godt arbeidsmiljø
Fleksibel arbeidstid
En verdibasert og meningsfull jobb
Stillingen kan medføre ettermiddag og kveldsarbeid.
Arbeidssted vil være i Stavanger regionen
Søknader vurderes fortløpende
Ansettelsestype | Prosjekt lenger enn 6 måneder |
---|---|
Arbeidstid | Heltid |
Tiltredelse | snarest |
Lønn | Landsoverenkomst helse og sosial, Virke |
Antall ledige stillinger | 1 |
Arbeidsomfang | 100 % |
Sted | Stavanger |
Fylke | Rogaland |
Land | Norge |
Referansenummer | 2025/130 |
Kontakt |
|
Publisert | 03.09.2025 |
Søknadsfrist | 14.09.2025 |